Корпорация Meta готовит масштабные сокращения, которые могут затронуть до 20% или более сотрудников. Руководство компании намерено оптимизировать штат, чтобы компенсировать высокие расходы на инфраструктуру искусственного интеллекта и адаптироваться к новой корпоративной реальности, где ИИ-инструменты позволяют выполнять работу меньшим количеством людей. Об этом сообщает Reuters.
Точные сроки и масштаб увольнений пока не утверждены. Топ-менеджмент уже сообщил руководителям высшего звена о необходимости планирования оптимизации штата. Официальный представитель Meta Энди Стоун назвал эти сообщения «спекулятивными».
Если сокращения коснутся 20% сотрудников, это станет крупнейшей волной увольнений с момента «года эффективности» в 2022–2023 годах. На конец декабря 2025 года в компании работало около 79 000 человек. Ранее Meta уже сокращала персонал: в ноябре 2022 года — 11 000 сотрудников, а через четыре месяца — ещё 10 000.
Масштабные увольнения связаны с активными инвестициями Meta в генеративный ИИ. Компания планирует вложить 600 миллиардов долларов к 2028 году в развитие центров обработки данных и активно поглощает стартапы. В начале марта Meta приобрела социальную сеть Moltbook для взаимодействия ИИ-агентов и китайский ИИ-стартап Manus стоимостью более 2 миллиардов долларов.
Генеральный директор Марк Цукерберг ранее отмечал, что многие проекты, которые раньше требовали больших команд, теперь могут выполнять один талантливый сотрудник, что также мотивирует сокращения штата.
